O CRG e um sistema integrado de Gestão de Recursos Humanos, com excelentes resultados num número cada vez maior de empresas em todo o mundo. Estruturado com base num método de pontuação avançado, mas de fácil compreensão e rápida aplicação, o sistema oferece não apenas instrumentos objectivos e analíticos para qualificar e medir o impacto de cada função na organização, mas também o desenvolvimento integrado dos aspectos da avaliação do desempenho, remunerações e benefícios, contratos de desempenho e formação e planeamento de carreira.