CATálogo Bibliográfico na área Económico-SOCial (CATESOC)

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1.
Les salaires dans les pays a planification economique centraliseeDisponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Not for loanCota: 14654 OIT (1). :

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2.
Le sens de la perestroika pour les entreprises sovietiques / A. G. AganbeguinNível de conjunto: Revue internationale du travail|, Genève, 128 (1) 1989, p. 95-112Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Not for loan (1). :

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3.
Individualisation des remunerations : le cas Peugeot automobiles / Regine BercotNível de conjunto: Revue française de gestion|, Paris, (72) Janvier-Fevrier 1989, p. 112-124Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Not for loan (1). :

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4.
Wage incentive plans / Mitchell FeinPublicação: Georgia : AIIE, 1970Descrição: 42 p.Disponibilidade: Exemplares disponíveis para empréstimo: Cota: 19057 (1).

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5.
Studio di casi su innovazioni nei sistemi di incentivazioni del lavoro / Fundação Europeia para a Melhoria das Condições de Vida e de TrabalhoPublicação: Dublin : EFILWC, [1987]Descrição: 103 p. ; 30 cmDisponibilidade: Exemplares disponíveis para empréstimo: Cota: 19468 FD (1).

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6.
1990, les salaires font du yo-yoNível de conjunto: Liaisons sociales : mensuel|. - Paris, (44) Decembre 1989, p. 62-65; 67-70 ; 72 ; 74 ; 76-78 ; 80; 82-83Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Not for loan (1). :

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7.
Productivity gainsharing : a federal sector case study / Katherine C. Naff, Raymond PomeleauNível de conjunto: Public personnel management|. - Washington, 17 (4) Winter 1988, p. 403-419Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Not for loan (1). :

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8.
Trabalho desigual : salário desigual / António MottaNível de conjunto: Dirigir : revista para chefias|. - Lisboa, (19) Julho-Agosto 1991, p. 33-35Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Not for loan (1). :

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9.
Policy / McMillan C. Bagget, Richard E. ConleyNível de conjunto: Vol. 19, nº 3 (Fall 1990), p. 345-363, Public personnel management|. - WashingtonDisponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Not for loan (1). :

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10.
Employee incentive in the public sector : a national survey of urban mass transit authorities / Diana L. Deadrick, Dow K. ScottNível de conjunto: Vol. 16, nº 2 (Summer 1987), p. 135-143, Public personnel management|. - AlexandriaDisponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Not for loan (1). :

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11.
Un modèle de salaire avec norme d'équité et iniciation à l'effort / Gabriel TaharNível de conjunto: Revue d'économie politique|. - Paris. - ISSN 0373-2630. - année 102, nº 5 (Septembre-Octobre 1993), p. 827-843Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Not for loan (1). :

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12.
Home care reimbursement and effects on personnel / Margaret MacAdamNível de conjunto: Vol. 33, nº 1 (February 1993), p. 55-63, The gerontologist|. - Washington. - ISSN 0016-9013Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Not for loanCota: PI27 MTS (1). :

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13.
La notion de salaireNível de conjunto: Nº 11719 (Juin 1994), p. 81-88, Liaisons sociales : memo social|. - Paris. - ISSN 0294-8168Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Not for loan (1). :

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14.
Individual wage premia in two-stage wage determination systems : some evidence for Italy / Claudio LusiforaNível de conjunto: Économie appliquée|. - Grenoble. - ISSN 0013-0494. - Tome 47, nº 4 (1994), p. 167-178Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Not for loan (1). :

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15.
Comportamento organizacional e gestão de empresas / coord. Carlos Alves Marques, Miguel Pina e CunhaPublicação: Lisboa : Dom Quixote, 1996Descrição: 419 p. ; 24 cmDisponibilidade: Exemplares disponíveis para empréstimo: Cota: 25615 (1).

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16.
Pay determination in the British civil service since 1979 / Ian KesslerNível de conjunto: Vol. 71, nº 3 (Autumn 1993), p. 323-340, Public administration|. - London. - ISSN 0033-3298Disponibilidade: Não há exemplares disponíveis :

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17.
Rémunérations : quand la fonction publique imite le secteur privé / Maria Maguire, Robert WoodNível de conjunto: Nº 175 (Avril-Mai 1992), p. 29-31, L'observateur de l'OCDE|. - Paris. - ISSN 1011-729XDisponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Not for loan (1). :

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18.
An incentive to work togetherNível de conjunto: Personnel Management - Plus. - London. - ISSN 0961-2777, Vol. 5, nº 11 (November 1994), p. 22-23Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Not for loan (1). :

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19.
Remuneração, reconhecimento e avaliação profissional / Luís Bento, Rui MouraNível de conjunto: Nº 50 (Julho-Agosto 1997), p. 19-24, Dirigir : revista para chefias|. - Lisboa. - ISSN 0871-7354Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Not for loan (1). :

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20.
Motiver ses salariés : un art subtil : dossierNível de conjunto: Nº 130 (Juin 1998), p. 61-67, Liaisons sociales : mensuel|. - Paris. - ISSN 0296-5119Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Not for loan (1). :

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