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Os jovens e o trabalho : dossier Nível de conjunto: Pessoal|. - Lisboa. - Ano 5, nº 43 (Março 2006), p. 26-43Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Not for loan (1). :
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Trouver ou créer son emploi : compter sur soi, sur autrui ou sur les institutions / Guillemette de Larquier, Géraldine Rieucau Nível de conjunto: Nº 124 (Octobre-Décembre 2010), p. 43-55, Travail et emploi|. - Paris. - ISSN 0224-4365Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Not for loan (1). :
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Using new experience to counter ageismNível de conjunto: Vol. 3, nº 6 (March 1997), p. 36-39, People management|. - LondonDisponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Not for loan (1). :
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Lighting the way ahead / Victor Dulewicz, Bernard Taylor Nível de conjunto: People management|. - London. - (14 January 2010), p. 24-27Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Not for loan (1). :
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Évolution de la pratique de la gestion des ressources humaines : une analyse de contenu d'annonces de press (1975-1985-1995) / Victor Haines, Michel Arcand Nível de conjunto: Vol. 52, Nº 3 (Été 1997), p. 583-607, Relations Industrielles|. - Quebéc. - ISSN 0034-379XDisponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Not for loan (1). :
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Les carrières salariales des hommes et des femmes : quelle convergence sur longue période? / Fabienne Berton, Jean-Pierre Huiban, Frédérique Nortier Nível de conjunto: Nº 125 (Janvier-Mars 2011), p. 9-25, Travail et emploi|. - Paris. - ISSN 0224-4365Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Not for loan (1). :
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La discrimination fondée sur l'âge : plus de 50 ans, et alors? Nível de conjunto: Nº 72 (Août 2011), p. 23-25, Travail : le magazine de l'OIT|. - Genève. - ISSN 1020-0010Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Not for loan (1). :
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Imigrantes altamente qualificados em Portugal : uma tipologia = Highly-skilled immigrants in Portugal / José Carlos Marques, Pedro Góis Nível de conjunto: Nº 2 (Abril 2008), p. 73-94, Migrações : Revista do Observatório da Imigração|. - Lisboa. - ISSN 1646-8104Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Not for loan (1). :
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Twitter ye not / Anna Scott Nível de conjunto: People management|. - London. - ISSN 1358-6297. - (24 September 2009), p. 22-24Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Not for loan (1). :
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A 'generational change' for the HR profession / Rob Maclachlan Nível de conjunto: People management|. - London. - ISSN 1358-6297. - (19 November 2009), p. 6-7Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Not for loan (1). :
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Apprendre par l'experience / Amina Barkatoolah... [et al.] Nível de conjunto: Éducation permanente|. - Paris, (100-101) Decembre 1989, 190 p.Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Not for loan (1). :
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All good practice / Helen Beckett Nível de conjunto: Vol. 12, nº 5 (Mars 2006), p. 38-40, People management|. - London. - ISSN 1358-6297Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Not for loan (1). :
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Expérience professionnelle : capital ou fardeau pour les seniors? / Stéphane Bellini Nível de conjunto: Nº 109 (Janvier-Mars 2007), p. 81-89, Travail et emploi|. - Paris. - ISSN 0224-4365Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Not for loan (1). :
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Employers tighten up graduate criteria / Claire Churchard, Karen Higginbottom Nível de conjunto: People management|. - London. - (15 July 2010), p. 8Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Not for loan (1). :
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