CATálogo Bibliográfico na área Económico-SOCial (CATESOC)

Sociedade da informação e emprego / Trabalho realizado pela Faculdade de Ciências e Tecnologia da Universidade Nova de Lisboa, Centro de Investigação em Sociologia Económica e das Organizaçõe... [et al.] ; coord. António Brandão Moniz, Ilona Kovács ; investigadores Maria da Conceição Cerdeira... [et al.]

Autor secundário: Moniz, António Brandão;Kovács, IlonaColectividade-autor (co-autora): Universidade Nova de Lisboa., Faculdade de Ciências e TecnologiaIdioma: Português.País: Portugal.Publicação: Lisboa : Direcção-Geral do Emprego e Formação Profissional, 2001Descrição: 264 p. ; 23 cmISBN: 9728312407.Coleção: Cadernos de emprego, 28Resumo: O objecto deste projecto IS-Emp sobre "A influência da Sociedade da Informação no Emprego" centrou-se na análise das possibilidades e necessidades de desenvolvimento dos recursos humanos no quadro das tendências futuras e possíveis da Sociedade da Informação. Foram utilizados instrumentos de antecipação da influência da Sociedade da Informação sobre o emprego, as condições de trabalho e a formação profissional. Esses instrumentos permitem o desenvolvimento de políticas adequadas para evitar ou neutralizar os efeitos negativos..Assunto - Nome comum: Emprego | Sociedade da informação | Ensino | Formação profissional | Mercado de trabalho | Organização do trabalho | Tecnologia da informação | INTERNET | Portugal | Metodologia | Desenvolvimento regional | Exclusão social | Mudança cultural | Qualidade de vida | Condições de trabalho Classificação: 13.02.3 Tipo de documento:
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O objecto deste projecto IS-Emp sobre "A influência da Sociedade da Informação no Emprego" centrou-se na análise das possibilidades e necessidades de desenvolvimento dos recursos humanos no quadro das tendências futuras e possíveis da Sociedade da Informação. Foram utilizados instrumentos de antecipação da influência da Sociedade da Informação sobre o emprego, as condições de trabalho e a formação profissional. Esses instrumentos permitem o desenvolvimento de políticas adequadas para evitar ou neutralizar os efeitos negativos.