Os Assessement Centers no diagnóstico das necessidades de formação / Pedro Reis dos Santos
Nível de conjunto: Nº 7 (Ag.-Set.-Out. 1992), p. 18-24, Formar : revista dos formadores|. - LisboaLigado a: Formar : revista dos formadores|. - Lisboa, Nº 7 (Ag.-Set.-Out. 1992), p. 18-24Idioma: Português.País: Portugal.Resumo: Descrição dos centros de avaliação das empresas, cujo objectivo é a selecção, promoção, formação e desenvolvimento de quadros. O método é usado sobretudo na gestão dos recursos humanos. Descreve-se o processo utilizado nas suas várias fases e os instrumentos que aplica..Assunto - Nome comum: Gestão do pessoal | Avaliação | Necessidades de formação | Metodologia | Desenvolvimento da carreira | Portugal Classificação: 06 Tipo de documento:| Tipo de documento | Biblioteca | Cota | Estado | Data de devolução | Código de barras | |
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Analítico de Revista
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MESICT | Não emprestável | BIB015057 |
Descrição dos centros de avaliação das empresas, cujo objectivo é a selecção, promoção, formação e desenvolvimento de quadros. O método é usado sobretudo na gestão dos recursos humanos. Descreve-se o processo utilizado nas suas várias fases e os instrumentos que aplica.